Revelado os documentos essenciais para líderes e gestores que querem resultados reais em gestão de pessoas.
Para quem deseja melhorar processos de recrutamento, retenção e desenvolvimento de talentos.
GESTORES DE RH
Para aqueles que buscam técnicas práticas de liderança e feedback para engajar e motivar times.
LÍDERES DE EQUIPE
Para profissionais que necessitam de métodos avançados em cultura organizacional, liderança e delegação.
CONSULTORES E ANALISTAS DE RH
Para aqueles que desejam implementar uma gestão de pessoas mais estratégica, aumentando a performance dos colaboradores e otimizando a estrutura organizacional.
EMPRESÁRIOS E EMPREENDEDORES
O material é estruturado em um conjunto de guias práticos, ferramentas e playbooks que abordam desde o processo de atração e seleção de talentos até o desenvolvimento de liderança sistêmica.
Os materiais foram desenvolvidos a partir da experiência real de J. Rodolfo Grou em projetos de alta relevância em âmbito nacional e internacional.
ESTRUTURAÇÃO DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.
DESENVOLVIMENTO DE UM PLANO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PERSONALIZADO.
FERRAMENTAS PARA CRIAR UMA MARCA EMPREGADORA SÓLIDA.
ESTRATÉGIAS PARA LIDERAR PESSOAS COM RESULTADOS MENSURÁVEIS
GUIAS SOBRE LIDERANÇA SISTÊMICA E ONBOARDING EFICAZ.
Marcos Paulo - Gerente de RH
Os playbooks do Grou são um recurso essencial para qualquer time de RH! Eles abordam cada processo de forma detalhada, mas ao mesmo tempo prática e objetiva. Ajudaram muito a otimizar nosso fluxo de trabalho, com orientações claras e acionáveis. Recomendo fortemente!
Andrieli Rosa - Assistente de RH
Esses playbooks são uma verdadeira revolução para o RH. Rodolfo Grou fez um trabalho impecável em organizar cada processo e prática com clareza e eficiência. Desde a integração de novos colaboradores até a resolução de conflitos, tudo está lá. Vale cada minuto investido na leitura!
Marcelo Couto - Gerente de RH
Esses playbooks são completos e muito bem estruturados! Rodolfo Grou conseguiu compilar as melhores práticas e técnicas de RH de forma didática e acessível. Com certeza, um recurso valioso para qualquer profissional que queira aprimorar a gestão de pessoas na sua organização.
Felipe Santos - Coordenador de RH
Incrível como esses playbooks melhoraram nosso departamento de RH! Todos os processos agora estão mais organizados e padronizados, o que facilita muito a vida da equipe. Além disso, são materiais que proporcionam insights estratégicos para a gestão de pessoas. Recomendo!
J. Rodolfo Grou é um empresário renomado, na área de educação corporativa reconhecido nacionalmente por sua ampla experiência em Estratégia, Cultura e Performance Humana em Gestão de Negócios. CEO e fundador do Grupo Trianon RH e Negócios, ele tem mais de 23 anos de experiência no mercado. É perito em: Desenvolvimento de Negócios, Cultura Organizacional e Liderança. Através do Método Ressonância do Sucesso Empresarial, já Mentorou mais de 400 Empreendedores e Empresários para conduzirem seus negócios rumo a perenidade. Com uma sólida formação profissional adquirida nas maiores escolas de negócios do Brasil e do Mundo, J. Rodolfo Grou é formado em Administração pela Universidade Estadual de Maringá. Mestrado em Geração e Transferência de Tecnologias. Conselheiro Empresarial pela Fundação Dom Cabral e possui mais de 50 qualificações nacionais e internacionais em seu currículo, incluindo Cursos de Extensão, Especializações e MBAs.
Com uma visão sistêmica complexa sobre Negócios e o Humano, Grou se destaca pela capacidade de conectar o mundo corporativo e os resultados, com o bem-estar interno das pessoas, promovendo práticas de gestão que atinjam a alta performance incluindo em sua metodologia conhecimento e a prática de QS e QI (intelectual) QE (emocional) de um indivíduo ou grupo de pessoas.
J. Rodolfo Grou, conta com cases de sucesso em mais de centenas de projetos conduzidos em mais de 23 anos de carreira, destacando diversas premiações no GPTW - Great Place to Work em condução de empresas para serem os Melhores Lugares para se trabalhar; Crescimento de Negócios como Conselheiro Empresarial e Mentor de muitos Empreendedores e Empresários, com relevância atuação na comunidade Scale do G4 Educação e FEN- Farani Escola de Negócios da Ex-Shark Tank Camila Farani. E empresas no mercado de Microcrédito, Agronegócios, Indústria, Tecnologia e Prestação de Serviços.
A sua missão é impactar positivamente as empresas, aumentando seus lucros com o Método Ressonância do Sucesso Empresarial onde aborda de maneira prática e quantitativa o benefício da numerologia, constelação empresarial, espiritualidade no trabalho e bem estar interno nas estratégias, cultura, processos de trabalho e gestão de conhecimento de um negócio independentemente de seu tamanho.
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Sim! Ele foi feito para líderes de todos os níveis, seja você iniciante ou já experiente.
Com certeza! As técnicas são práticas e fáceis de implementar, mesmo no seu dia a dia agitado.
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